Algemeen   |   Projectleiders

Algemeen
DESAN is een flexibele organisatie met een platte structuur. De lijnen zijn kort, de betrokkenheid groot, de omgangsvormen informeel. DESAN gelooft dat een hoge mate van eigen verantwoordelijkheid van goed opgeleide medewerkers niet alleen het plezier in het werk, maar ook de kwaliteit van het werk ten goede komt. De dagelijkse leiding van DESAN wordt gevormd door de directie (Karin Rutten, Han van Dongen, Hans Rutjes en Jannes Hartkamp) en de afdelingshoofden. Naast de pool van ervaren enquêteurs, codeurs, verificateurs en datatypisten, heeft DESAN ongeveer 38 medewerkers in vaste dienst, verdeeld over vier afdelingen: veldwerk (het centrum van de feitelijke dataverzameling) ICT-productie (waar o.a. de vragenlijstscripts worden geprogrammeerd) ICT-ontwikkeling (waar men bijvoorbeeld rapportage-software bouwt, databases beheert en CAI-software perfectioneert) en projectleiding. De projectleiders organiseren en coördineren voor elk project het gehele traject en zijn verantwoordelijk voor alle externe contacten. Alle potentiële klanten zijn bij alle projectleiders welkom.